Re: Návrat z mateřské, ukončení RD
Může být na rodič. dovolené a zároveň u tohoto zaměstnavatele pracovat na DPP, ale ta musí být na jnou činnost, než je rodič, dovolená. V tomto případě by se rodič. dovolená rušit nemusela.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Změny, které přináší rok 2026 do oblasti zaměstnávání
Velký rozcestník změn v roce 2026, které se týkají podnikatelů
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
4. 2. 2014 16:36
Dobrý den, mám prosbu. Řeším prvně - paní pobírala MD, nyní pobírá rodičovský příspěvek a u zaměstnavatele rod. dovolenou. Nyní má možnost na menší úvazek u zaměstn. pracovat. Tudíž já jí zruším rodičovskou dovolenou, ale jak to bude z pohledu zdravotního a sociálního pojištění? Bude se počítat ze skutečného výdělku a nebude se ZP dopočítávat, když pobírá rod. příspěvek? Prosím o vyjádření. děkuji. Karla