Hlavní navigace

ELDP a DPP

  • (neregistrovaný) 85.70.214.---

    6. 2. 2014 12:37

    Dobrý den,

    můžete mi prosím poradit, zda je nutné vystavovat evidenční list u zaměstnance, který pracoval na dohodu o provedení práce pokud neměl měsíční příjem vyšší než 10.000,-. Zaměstnanec nejdříve pracoval na dohodu a pak přešel na klasickou smlouvu.

    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).