DObrý den, mám dotaz na služebku zaměstnance, který absolvovat ve dvou dnech tuzemskou a zahraniční cestu do Francie.Nic z této cesty naše firma neplatila (ubytování, dopravu,...protě nic)
Út ČR 12:00-24:00 = 12 hod. + večeře St ČR 0:00 - 7:45 = 7:45hod. + snídaně Tyto dva dny bych sečetla a Tuzemské strav. je 160,- a zkrátila za 2 bezplatná jídla tj. 2*25% = 50% stravné tuzemské 80 Kč
St Francie 7:45 - 19:20 = 11:35 hod. stravné 1/2 z 45EUR= 22,5EUR * 27,53kč/EUR (kurz platný k prvnímu dni služebky)=619,43 Kč ST ČR 19:20 - 23:00 =3:40 hod. bez stravného
Takže tuzemské zkrácené stravné 80 Kč a zahraniční 620 Kč Je to správně? Nemám s tím žádné zkušenosti, toto je první zaměstnanec se zahraniční pracovní cestou a ještě s bezplatnou stravou. Prosím moc o radu!! Díky
Re: služební cesta- tuzemská a zahraničn
Ve Francii najíst nedostal?
Měli byste též uvést, jak jste došli k časům stráveným v zahraničí, tj. asi časy odletů a příletů dle letového řádu, či přiložit kopii letenky. Rovněž by bylo vhodné nějak prokázat na jakém základě jste stravné krátili. Pokud mu firma zaplatila nějaké jídlo a má na to doklad, je to v pořádku, ale pokud zaměstnanec dostal od své milé na cestu svačinu, na což žádný doklad nejspíš neexistuje, nemůžete mu stravné jen tak zkrátit, pokud vám ovšem nepodepsal, že uvedená jídla na cestě skutečně dostal zdarma. Ale ani u toho si nejsem jistý, že to bude stačit. Zaměstnanec má nárok na stravné, i když si nakonec něco na služební cestě vyžebrá nebo zajde na polévku do Armády spásy. Pokud vše zaplatil váš mateřský podnik a vy to máte potvrzeno, je to asi v pořádku.
Krácení je asi špatně - měl by dostat jen 1/3 zahraničního stravného.
Také byste mu mohli dát kapesné...
Podívejte se třeba sem: http://www.podnikatel.cz/clanky/zahranicni-stravne-v-roce-2014/
Nebo sem (platné pro rok 2013): http://www.mesec.cz/clanky/stravne-2013-na-dietach-v-zahranici-dostanete-vice/
Re: služební cesta- tuzemská a zahraničn
Pouze co od mateřské společnosti mám je program konference na kterém je po hodinách vypsané co se budou absolvovat a je tam i 19 hodin večeře v restauraci, 5:15 snídaně. Tak to to bych dala jako podklad k cesťáku, a prostě bych mu to tuzemské stravné zkrátila a zahraniční stravné ve výši 1/3 zahraničních stravného. Co myslíte?
14. 2. 2014 13:49
DObrý den, mám dotaz na služebku zaměstnance, který absolvovat ve dvou dnech tuzemskou a zahraniční cestu do Francie.Nic z této cesty naše firma neplatila (ubytování, dopravu,...protě nic)
Út ČR 12:00-24:00 = 12 hod. + večeře
St ČR 0:00 - 7:45 = 7:45hod. + snídaně
Tyto dva dny bych sečetla a Tuzemské strav. je 160,- a zkrátila za 2 bezplatná jídla tj. 2*25% = 50% stravné tuzemské 80 Kč
St Francie 7:45 - 19:20 = 11:35 hod. stravné 1/2 z 45EUR= 22,5EUR * 27,53kč/EUR (kurz platný k prvnímu dni služebky)=619,43 Kč
ST ČR 19:20 - 23:00 =3:40 hod. bez stravného
Takže tuzemské zkrácené stravné 80 Kč a zahraniční 620 Kč
Je to správně? Nemám s tím žádné zkušenosti, toto je první zaměstnanec se zahraniční pracovní cestou a ještě s bezplatnou stravou. Prosím moc o radu!! Díky