Re: Neplacene volno a socialka
Ano, žadosti o NV jsme jako zaměstnanci podavali kazdy mesic. Jen je nestastne, ze nam zbyla dovolena, kterou bezne cerpame a schovavame na svatky a tim padem ze byla spousta NV jsem zbylou dovolenou prevedla do letosniho roku.
Jen nevim jestli se vubec zminovat, ze to bylo narizeni vedeni nebo jak to formulovat kdyz se budou ptat :(
Re: Neplacene volno a socialka
ze to bylo nařízení vedení - tak o tom se vůbec nikde nezmiňujte. Zaměstnavatel nemůže nařídit neplacené volno.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
27. 2. 2014 10:02
Dobry den,
prosim o radu.
Dostali jsme od vedeni narizene neplacene volno na zimni mesice, tzn. zhruba polovinu NV nebo mene, ve 4 mesicich. Stridali jsme se - 2 zamestnanci 1. a 3. tyden NV a dalsi 2 zamestnanci 2. a 4. tyden NV.
Jsme mala firma a prislo nam to jako lepsi reseni nez menit pracovni smlouvy, tak jsme s tim jako zamestnanci souhlasili.
Jdeme na kontrolu na socialku a trosku se obavam jak toto obhajovat...myslite, ze to muze byt problem?
Dekuji za radu