není zač, pěkný den
>>>prosím o kontrolu
>>>zaměstnanec zaměstnán od 4.3.-30.4.2014
>>>roční dovolená 20 dní
>>>Má nárok za jeden měsíc tj. 1,5 dne dovolené nebo má
>>>nárok za odpracované dny- březen 21 dní, duben
>>>21+1svátek (ten nevím zda se počítá), tj. 42 dní-má
>>>nárok na
>>>3,5 dne?
>>>Prosím poraďte, nejsem mzdářka
>>>Moc děkuji předem
>>
>>Svátk se započítává. Pokud odpracoval všechny směny,
>>pak je nárok na 2/12, tj. 3,5 dne.
>
>Moc Vám děkuji paní Jasná, doufala jsem, že se ozvete
>M.
jste nejhodnější, děkuji
>>>>>>prosím o kontrolu
>>>>>>zaměstnanec zaměstnán od 4.3.-30.4.2014
>>>>>>roční dovolená 20 dní
>>>>>>Má nárok za jeden měsíc tj. 1,5 dne dovolené nebo má
>>>>>>nárok za odpracované dny- březen 21 dní, duben
>>>>>>21+1svátek (ten nevím zda se počítá), tj. 42 dní-má
>>>>>>nárok na
>>>>>>3,5 dne?
>>>>>>Prosím poraďte, nejsem mzdářka
>>>>>>Moc děkuji předem
>>>>>
>>>>>Svátk se započítává. Pokud odpracoval všechny směny,
>>>>>pak je nárok na 2/12, tj. 3,5 dne.
>>>>
>>>>Moc Vám děkuji paní Jasná, doufala jsem, že se ozvete
>>>>M.
>>a počítá se do toho i návštěva lékaře, měl 3 dny
>>placeného lékaře (celkem propustka od 6 lékařů)
>
>Ano, počítá. Nepočítala by se nemoc, OČR, neplacené
>volno a neomluvená absence.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
7. 5. 2014 9:31
prosím o kontrolu
zaměstnanec zaměstnán od 4.3.-30.4.2014
roční dovolená 20 dní
Má nárok za jeden měsíc tj. 1,5 dne dovolené nebo má nárok za odpracované dny- březen 21 dní, duben 21+1svátek (ten nevím zda se počítá), tj. 42 dní-má nárok na 3,5 dne?
Prosím poraďte, nejsem mzdářka
Moc děkuji předem