Mzda

• Peťka (neregistrovaný)

  20. 5. 2014 10:04

  Dobrý den prosím o radu,
  
  naše firma měla zaměstnance s nímž jsme byli domluveni, že z důvodu nedostatku práce bude 14 dni doma a pak půjde do práce a doma zůstane zas jiný zaměstnanec. Bohužel zaměstnanec se rozhodl, že s námi ukončí PP na základě vzájemný dohody. Prosím o radu jak to mám udělat s jeho mzdou, když neodpracoval ani hodinu. Jedná se mi hlavně o odvod SP a ZP, aby jsme tam s tím neměli problémy. Ještě se mi to nestalo a tak nevím jak postupovat.
  
  Děkuji za rady

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 20. 5. 2014 10:08

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Mzda
    Překážka na straně zaměstnavatele - náhrada mzdy ve výši 100%.