Dovolená vybrána ale není ve mzdovém SW

  • (neregistrovaný)

    27. 5. 2014 14:03

    Dobrý den,
    poradí prosím někdo, co si počít s touto situací?
    Při zpětné kontrole mezd jsem zjistila, že jeden ze zaměstnanců byl v prosinci 7 dní doma, z toho 3 dny měl náhradní volno a 4 dny jsme dohodli dovolenou. Bohužel se to nějak zamotalo a tyto 4 dny jsme nezavedli do účetního SW (Pohoda). Rozdíl mezi mzdou, kterou jsme zaměstnanci vyplatili a kterou by měl, pokud bychom správně zadali dovolenou, je naštěstí jen něco kolem 50 Kč. Už u nás ale nepracuje. Co by se s tím dalo prosím dělat? Jak to opravit v programu a je třeba zaměstnance sehnat a doplatit? Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 27. 5. 2014 14:12

      RenataH (neregistrovaný)

      Re: Dovolená vybrána ale není ve mzdovém
      nevybraná dovolená se při ukončení PP proplácí, takže teď je ještě důležité, co jste s tou jeho dovolenou udělali, když končil PP. Buď jste mu ji proplatili, a tudíž vznikl přeplatek mzdy, nebo jste ji neproplatili a při případné kontrole byste mohli mít problém. Opravila bych prosincovou mzdu a případný nedoplatek mu poslala.

    • 27. 5. 2014 14:26

      p.ja1 (neregistrovaný)

      Re: Dovolená vybrána ale není ve mzdovém
      Nic jsme mu právě nepropláceli.Pracoval u nás přes 2 měsíce, měl nárok na 3,3 dny. To jsme zaokrouhlili na 4 dny, které byl v prosinci doma. Jenže mzda za tyto 4 dny mu byla zadána, jako by byl v práci. V účetním SW byl zadán celoroční nárok 20 dní, nárok měl jen na 3,5 dne a to také nevím zda stačí jen přepsat. Asi budu muset opravit mzdu a podat opravné přehledy za prosinec.
      Jak se to prosím v Pohodě dělá? Musím smazat mzdu za prosinec, dopsat dny dovolené a vystavit znovu?

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).