Pevná část pružné prac. doby

• dara (neregistrovaný)

  29. 5. 2014 8:38

  Dobrý den,
  na školení nám přednášející mimo jiné dala podklady k pružné pracovní době, kde stálo: "Pevná část pružné prac. doby musí být min. 5 hod." V naší firmě máme pouze 4 hod a zbytek je volitelný. V ZP, v Abecedě mzdové účetní ani na netu jsem nic o této stanovené době nenašla. Nevíte někdo kam bych mohla nahlédnout? Děkuji za ochotu.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 29. 5. 2014 8:44

    all (neregistrovaný)

    Re: Pevná část pružné prac. doby
    § 85 zákoníku práce

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 5. 2014 8:51

    dara (neregistrovaný)

    Re: Pevná část pružné prac. doby
    Ten jsem samozřemě četla - ale z něj jsem pochopila, že je to jen a pouze na zam-teli, kolik hodin a kdy určí pevnou část. Jen jsem se bála, jestli někde není nějaký doplňující komentář k zákonu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 5. 2014 8:56

    all (neregistrovaný)

    Re: Pevná část pružné prac. doby
    není, mrkněte třeba ještě sem
    
    http://www.suip.cz/otazky-a-odpovedi/pracovnepravni-vztahy/pracovni-doba-a-doba-odpocinku/pruzne-rozvrzeni-pracovni-doby-prekazky-v-praci-a-prescas-pri-pruzne-rozvrzene-pracovni-dob%C4%9B/

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 29. 5. 2014 9:15

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Pevná část pružné prac. doby
    a tady :
    Zaměstnavatel dále podle svých potřeb a podmínek určí délku základní pracovní doby, tj. doby povinné přítomnosti zaměstnance na pracovišti. Předešlá právní úprava limitovala délku základní pracovní doby tak, že jednotně stanovila její rozsah na nejméně 5 hodin. Nový zákoník práce ponechává volbu délky základní pracovní doby na vůli zaměstnavatele.
    
    http://www.mzdovapraxe.cz/archiv/dokument/doc-d2472v3238-pruzna-pracovni-doba/?search_query=NOZ|rekodifikace|nový%20občanský%20zákoník%20$type=12%20$source=3

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 5. 2014 9:25

    all (neregistrovaný)

    Re: Pevná část pružné prac. doby
    zřejmě přednášející si zapomněla všimnout, že se zase změnily zákony ....

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 5. 2014 9:32

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Pevná část pružné prac. doby
    a když si k tomu připočtete ty nehorázné peníze za školení, tak to je fakt lepší se poptat tady nebo vesele googlovat

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 5. 2014 9:46

    dara (neregistrovaný)

    Re: Pevná část pružné prac. doby
    Asi ano, byla jsem u téhle školitelky poprvé, dala jsem na reference, ale google mi odpovídá bohužel trochu jinak než ona. Ještě jsem s ní řešila problém pracovní doby - máme ji stanovenou vnitřním předpisem (jsme s.r.o.) na 37,5 hod při jednosměnném provozu. Řekla mi, že je to špatně - musíme mít 40 hod. a když jsem ji poslala mail s podrobným vysvětlením, tak změnila názor - že máme všichni zkrácenou na vlastní žádost. Tak stejně nevím na čem jsem. Máme skoro 100 zaměstnanců, takže jestli počítám špatně příplatky za přesčas apod. tak se vůbec netěším na kontrolu. Doufám, že to obhájím ZP §79 odst.3. Takže díky bohu za internet.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 5. 2014 13:57

    Lenka21 (neregistrovaný)

    Re: Pevná část pružné prac. doby
    Mohla bych se zeptat, co to bylo za školitelku?
    děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno