Výpočet nároku na dovolenou

• Pavča (neregistrovaný)

  10. 6. 2014 9:38

  Dobrý den, moc prosím o kontrolu výpočtu nároku na dovolenou. Paní nastoupila 3.2.2014, dohoda o ukončení PP - PP skončil 31.5.2014, od 13.5.2014 nemoc. Paní pracovala po - pá. Program mi spočítal nárok 1,5 dne, já myslím, že nárok je 3 dny. Máme základní výměru dovolené 20 dnů.
  Děkuji za radu.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 10. 6. 2014 10:01

    all (neregistrovaný)

    Re: Výpočet nároku na dovolenou
    měla 2.2. jiného zaměstnavatele ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 6. 2014 10:04

    Pavča (neregistrovaný)

    Re: Výpočet nároku na dovolenou
    Ne, byla na UP.
    
    Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 6. 2014 10:06

    all (neregistrovaný)

    Re: Výpočet nároku na dovolenou
    Takže spočítáte, zda odpracovala min. 60 dní, pokud ano, tak je nárok na 3/12 celoroční výměry. (březen, duben, květen)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 10. 6. 2014 10:10

    Pavča (neregistrovaný)

    Re: Výpočet nároku na dovolenou
    Děkuji, 60 dnů odpracovala. Mám počítat 3/12 i když od 13.5. marodí?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 6. 2014 10:17

    all (neregistrovaný)

    Re: Výpočet nároku na dovolenou
    Samozřejmě, protože má nárok na poměrnou část dovolené za dobu trvání PP za každý měsíc trvání PP, tj. za 3 měsíce, pokud za dobu trvání prac. poměru odpracovala min. 60 dní. Krácení nároku nastává až po 100 zameškaných dnech.

    •   Zobrazit celé vlákno