Inventura na žádost zaměstnance

  • (neregistrovaný)

    2. 7. 2014 15:09

    Dobrý den,

    prosím o radu.
    Zaměstnankyně dostala k 30.6.2014 výpověď pro nadbytečnost, do 31.8. jí běží výpovědní doba a poté obdrží 3 platy odstupné.
    Protože jde o osobu, která vyhledává konflikty, umínila si nyní, že bude ke dni odchodu ze zaměstnání požadovat provedení inventury. (Podotýkám, že v našem provozu se doposud nikdy nedával schodek zjištěný inventurou k úhradě zaměstnancům.)
    Má právo po firmě požadovat provedení mimořádné inventury? Řádná inventura se provádí pravidelně v prvním lednovém týdnu a nikdo po dotyčné zaměstnankyni nebude po 4 měsících mimo zaměstnání žádnou náhradu požadovat.
    Další dotaz zní, kdo v tomto případě bude hradit náklady s inventurou spojené (zapůjčení speciální techniky, přesčasy zaměstnanců, cca 20000 Kč)?
    Děkuji za odpověď.

    Helena V.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).