Nárok na D posím o kontrolu

• Miluš (neregistrovaný)

  3. 7. 2014 9:52

  roční nárok 20 dnů.
  1.) zaměstnanec měl předchozího zam. do 8.4.2014, do 5.5.2014 nezaměstnán ani hlášen na ÚP, od 6.5.2014 přijat k nám do PP.
  Nárok podle mne je až od 6/2014 tedy 7/12= 11,5 dne.
  2.) stejný příklad, jen od 9.4.-5.5.2014 v evidenci na ÚP. bude nárok také stejný? Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 7. 2014 10:02

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Nárok na D posím o kontrolu
    1) správně
    2) bude stejný nárok. ÚP není zaměstnavatel.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 7. 2014 10:53

    Miluš (neregistrovaný)

    Re:velice děkuji,krásný den
    >>roční nárok 20 dnů.
    >>1.) zaměstnanec měl předchozího zam. do 8.4.2014, do
    >>5.5.2014 nezaměstnán ani hlášen na ÚP, od 6.5.2014
    >>přijat k nám do PP.
    >>Nárok podle mne je až od 6/2014 tedy 7/12= 11,5 dne.
    >>2.) stejný příklad, jen od 9.4.-5.5.2014 v evidenci
    >>na
    >>ÚP. bude nárok také stejný? Děkuji
    >
    >1) správně
    >2) bude stejný nárok. ÚP není zaměstnavatel.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 7. 2014 10:59

    jasná. (neregistrovaný)

    není zač, nápodobně
    >>>roční nárok 20 dnů.
    >>>1.) zaměstnanec měl předchozího zam. do 8.4.2014, do
    >>>5.5.2014 nezaměstnán ani hlášen na ÚP, od 6.5.2014
    >>>přijat k nám do PP.
    >>>Nárok podle mne je až od 6/2014 tedy 7/12= 11,5 dne.
    >>>2.) stejný příklad, jen od 9.4.-5.5.2014 v evidenci
    >>>na
    >>>ÚP. bude nárok také stejný? Děkuji
    >>
    >>1) správně
    >>2) bude stejný nárok. ÚP není zaměstnavatel.

    •   Zobrazit celé vlákno