Re: Nárok na dovolenou
Paní Jasná, já Vám moc děkuji, všechny Vaše odpovědi mi moc pomáhají. Já si to myslím taky že 2/12, ale zaměstnanec trvá na 5 dnech dle toho §216, odst.3, že je to jako by pracoval 5 dní, jen jinak rozvrženo. Ale ten úvazek 0,2? Tak proto jsem znejistila. Moc dík a hezký den.kikadika
Re: Nárok na dovolenou
dejte mu přečíst toto, jenom odstavec je staršího data, to nic ale nemění na významu:
http://www.mzdovapraxe.cz/archiv/dokument/doc-d8367v11027-narok-na-dovolenou/?search_query=%24source%3D3+%24issue%3D3I95
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
8. 7. 2014 10:34
Dobrý den, prosím o názor. Zaměstnanec trvale zaměstnán na úvazek 0,2, tj. pracuje pravidelně 1 den v týdnu, tj. odpracuje za rok 52 dní. V organizaci 25 dní dovolené. Jaký má nárok na dovolenou? Podle § 214 za odpracované dni (tj. za každých 21 dní 1/12) nebo 5 dní dle §216, odst. 3 - jako by pracoval 5 dní v týdnu. Děkuji za Váš názor.kikadika