Re: Zahraniční diety a prac. doba
Je to složitější, čas strávený cestováním mimo jeho obvyklou pracovní dobu není prací přesčas a nenáleží mu ani proplatit, ani vybrat náhradní volno. Jen se počítá jako čas pro stanovení stravného na cestě.
Čas strávený cestováním v jeho obvyklé pracovní době se považuje za odpracovaný. Takže dostane stravné za 10 hodin v neděli, v pondělí skutečně pracoval 10 hodin a má tedy 2 hodiny přesčasu buď k proplacení nebo vybrání, a v úterý má klasicky odpracováno jen 8 hodin (7 h pracoval a 1h strávil na cestě ze své pracovní doby) Zbytek se počítá jen pro stanovení stravného za úterý (23 hodin).
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
Prodal byt, aby mohl pražit. Dnes má Michal jednu z nejlepších káv v Evropě
Počet sledujících je přežitek. U mikroinfluencerů hledejte brand fit, radí odbornice
23. 7. 2014 7:02
Prosím jenom o konzultaci.
Zaměstnanec jel do Německa.
Odjížděl v neděli a hr. přechod překročil ve 13 hod a vracel se v úterý. Hr. přechod ve 20 hod. překročil. Vychází mi 105 EUR diety.
Ještě se zeptám ...Pracovní dobu máme 40 hod týdně. 8 hod.
Odjížděli v neděli 10 hod na cestě a pracoval v pondělí od 7-17 hod a úterý od 7 hod do 14 hod. Vrátili se do firmy ve 23 hod.
Pracovní dobu do pracovali mu uhradím a čas strávený na cestě dle zákona se dělá jak? Děkuji.
Má možnost asi vybrat náhradní volno že? A jak dlouho má možnost to vybrat. Myslím jestli musí do konce měsíce nebo jak dlouho tu možnost mu firma může uskutečnit.
Děkuji.