Zaměstnanec bez zápočtového listu

• J. (neregistrovaný)

  25. 8. 2014 12:33

  Dobrý den,
  prosím o radu co dělat, jestliže zaměstnanec při nástupu do zaměstnání (ani v jeho průběhu nedodá zápočtový list. Předpokládám, že to není překážka nástupu do pracovního poměru, ale co z údajů, které bývají na zápočtovém listu bych si tedy měla nechat od zaměstnance potvrdit čestným prohlášením.
  A jak je to v případě, že zaměstnanec byl před nástupem do pracovního poměru OSVČ, jaké doklady od něho vyžadovat?
  Děkuji za odpověď
  J.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 25. 8. 2014 13:13

    Katka2 (neregistrovaný)

    Re: zaměstnanec bez zápočtového listu
    Inspirujte se tady
    
    http://business.center.cz/business/diskuze/zprava.aspx?id=1216092

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 8. 2014 10:27

    Kara (neregistrovaný)

    Re: zaměstnanec bez zápočtového listu
    Pokud jde o člověka, který zaměstnán byl, tak mu zaměstnavatel musí vystavit potvrzení o zaměstnání (ZL) a nový potenciální zaměstnavatel je podle zákona povinen si jej vyžádat - tedy přesněji řečeno, je povinen i vyžádat potvrzení o prováděných srážkách, kterým soudem byly nařízené a ve prospěch koho (což bývá uváděno právě na tom ZL). Když se jim nepodaří ten ZL z potenciálního zaměstnance získat, tak se chrání aspoň tím, že si nechají od něj napsat čestné prohlášení, že na něj není vedená žádná exekuce ze mzdy. Ale nevím, nakolik to zaměstnavatele ochrání před exekutorem, který může později vyžadovat zaslání provedených srážek, jestliže ten zaměstnanec v tom čestném prohlášení lhal. Protože zaměstnavatel je zkrátka povinen si to potvrzení vyžádat, anebo toho člověka vůbec nebrat.
    Co se týká případu, když byl OSVČ, tak ten samozřejmě žádný zápočťák mít nemůže.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 8. 2014 10:51

    . (neregistrovaný)

    Re: zaměstnanec bez zápočtového listu
    Abych dostála zákonu, tak jsem před časem předala zaměstnavateli "Potvrzení při změně zaměstnání" od posledního zaměstnavatele, staré 20 let.

    •   Zobrazit celé vlákno