Ukončení pracovního poměru

• kkk (neregistrovaný)

  27. 8. 2014 14:34

  Dobrý den, prosím o radu. Zaměstnanec ukončil pracovní poměr tím, že řekl, že do práce jde ještě dvakrát a už nepříjde. Našel si práci v zahraničí. Jeho zaměstnavatel mu zadržuje výplatu za odpracovaný měsíc. má na to právo? Dohodu o ukončení prac. poměru ale zaměstnanci podepsal.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 27. 8. 2014 14:44

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Ukončení pracovního poměru
    Tak když se na ukončení dohodli, tak v čem je problém? Dluží mu zaměstnanec něco?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 8. 2014 14:51

    kkk (neregistrovaný)

    Re: Ukončení pracovního poměru
    ne, nedluží. zaměstnavatel ho asi ¨jen¨tak chce potrestat, že mu zadržuje výplatu a prý mu jí dá až někdy. Jak dlouho ji může zadržovat?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 8. 2014 14:52

    

    VH

    Re: Ukončení pracovního poměru
    Splatnou mzdu zadržovat nemůže, i kdyby zaměstnanec něco dlužil.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 27. 8. 2014 14:54

    kkk (neregistrovaný)

    Re: Ukončení pracovního poměru
    a co má tedy zaměstnanec dělat? děkuji za odpovědi

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 8. 2014 14:55

    all (neregistrovaný)

    Re: Ukončení pracovního poměru
    může se soudit

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 8. 2014 15:00

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Ukončení pracovního poměru
    Vím že ne, jen jsem chtěla vědět, jaké jsou pohnutky toho zaměstnavatele. Ale kdyby mi něco zaměstnanec dlužil, tak mu tu mzdu taky nepošlu - ať je to třeba nezákonné. Nebo kdybych měla jeho mzdu za červenec, ale v srpnu by měl áčka a žádnou mzdu, nechala bych si z té mzdy peníze na odvod ZP za srpnová áčka a poslala bych mu zbytek.
    A víte, kolik firem nevyplatí mzdu třeba i za více měsíců? Tak tento zaměstnavatel mu ji nějakou dobu nevyplatí, no. To nemůže, nesmí, ale přesto nevyplatí. Protože třeba ty peníze nemá. A pošle mu je, až si bude myslet, že ho trochu vytrestal. Nebo až mu ten člověk něčím pohrozí. Ale on je v zahraničí. Co chcete jinak poradit?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 8. 2014 15:02

    kkk (neregistrovaný)

    Re: Ukončení pracovního poměru
    vím, že se to takto děje. děkuji za reakce.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 8. 2014 15:02

    

    VH

    Re: Ukončení pracovního poměru
    Komu? A na základě jakých informací?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 8. 2014 15:04

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Ukončení pracovního poměru
    To byla taková řečnická otázka.

    •   Zobrazit celé vlákno