Souběh prac smlouvy a smlouvy o výkonu

  • (neregistrovaný)

    27. 8. 2014 15:14

    Prosím o konzultaci, zda uvažuji správně.
    Pokud jednatel společnosti má uzavřenu jak pracovní smlouvu, tak smlouvu o výkonu funkce jednatele, tak při posouzení solidárního zvýšení daně dle §16a se oba příjmy sčítají? Stejně tak se budou sčítat tyto příjmy pro posouzení hranice maximálního vyměřovacího základu pro sociální a zdravotní pojištění?
    Zajímá mne též, jak se v tomto případě vykazuje pro OSSZ - dvě přihlášky a dva evidenční listy důchodového zabezpečení?
    Budu ráda za Vaše názory a podněty.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).