Krácení dovolené-nemoc

• BB. (neregistrovaný)

  29. 8. 2014 10:26

  Prosím o kontrolu. Zaměst. marodil od 1.1.14-31.5.14.
  Tj. 108 PD vč.svátků. Dovolenou pokrátím tedy o 1/12(-1,5dne).
  Pokud bude do konce roku marodit 13 PD a více,budu pak za každých 21 dnů krátit zase o 1/12. Myslím to správně. Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 29. 8. 2014 10:28

    all (neregistrovaný)

    Re: Krácení dovolené-nemoc
    Ano, naprosto, akorát doplním, že do dnů pro krácení se počítá mimo nemoc i ošetřování, nebo nepl. volno.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 8. 2014 10:33

    BB. (neregistrovaný)

    Re: Krácení dovolené-nemoc
    Ano, děkuji za připomenutí. Krátím prvně a docela mě zarazilo, že člověk skoro půl roku nepracuje a dovolená se mu krátí jenom o 1,5 dne !? :-)
    Děkuju a pěkný den.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 8. 2014 11:02

    all (neregistrovaný)

    Re: Krácení dovolené-nemoc
    Bohužel, je to tak. Když odpracuje min. 60 dní, tak vzniká celoroční nárok, který se případně krátí, pokud by ovšem odpracoval jen 59 dní, tak vznikne nárok jen na 2/12. Taky docela mazec jaký je to rozdíl, když pracuje o 1 den dýl.

    •   Zobrazit celé vlákno