Ukončení HPP-jaký nárok na dovolenou?

• Karla Mra (neregistrovaný)

  18. 9. 2014 13:35

  Dobrý den, zaměstnanec končí pracovní poměr k 30.9.2014, za letošní rok má tak nárok na kolik dovolené? Je to 20/12x9=15 dní? Děkuji za odpověď

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 9. 2014 13:45

    eko (neregistrovaný)

    Re: Ukončení HPP-jaký nárok na dovolenou
    ano, přesně tak....pokud nebyl dlouhodobě nemocný a splňuje podmínku odpracovaných 60 dnů

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 9. 2014 13:47

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Ukončení HPP-jaký nárok na dovolenou
    Byl u vás zaměstnán od 1.1. nebo od dřívějška? Nemarodil letos dlouhodobě (celkem více než 99 pracovních dnů)? Pokud byl takto zaměstnaný a dlouhodobě nemarodil a ve firmě máte roční nárok 4 týdny, tak ano, 15 dnů.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 9. 2014 13:56

    Karla Mra (neregistrovaný)

    Re: Ukončení HPP-jaký nárok na dovolenou
    Ano, pracuje víc jak deset let a nemarodil. Děkuji!

    •   Zobrazit celé vlákno