Zrušení pracovního poměru ve zkuš. době

• sirka (neregistrovaný)

  8. 10. 2014 7:47

  Včera 7.10. předal majitel firmy zaměstnanci Zrušení pracovního poměru ve zkušební době ke dni 10.10.2014. Dnes zaměstnanec již nepřišel do práce. Pokud zaměstnanec přinese od dnešního dne tj. 8.10. pracovní neschoponost nebo OČR - skončí pracovní poměr 10.10. nebo ne?
  Děkuji za odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 10. 2014 7:55

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Zrušení pracovního poměru ve zkuš. d
    Pokud máte podepsané převzetí ukončení PP dnem 7.10., PP končí 10.10.2014 bez ohledu na případnou nemoc.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 10. 2014 8:10

    sirka (neregistrovaný)

    Re: Zrušení pracovního poměru ve zkuš. d
    Ano máme podepsáno 7.10. Tak, že pokud přinese pracovní neschopnost - náhrada mzdy mu nebude vyplacená žádná protože první 3 dny jsou zadarmo a to vychází do 10.10. a po 14 dnech odešlu pracovní neschopnost na sociálku a ta začne vyplácet? ¨

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 10. 2014 8:15

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Zrušení pracovního poměru ve zkuš. d
    Ano, přesně tak. Odhlášky uděláte k 10.10.2014 a pokud bude nemoc delší než 14 dní, pošlete papíry na OSSZ, vy náhradu neplatíte žádnou.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 8. 10. 2014 8:21

    sirka (neregistrovaný)

    Re: Zrušení pracovního poměru ve zkuš. d
    Moc děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 10. 2014 8:22

    jasná. (neregistrovaný)

    není zač, pěkný den
    >>>>>Včera 7.10. předal majitel firmy zaměstnanci Zrušení
    >>>>>pracovního poměru ve zkušební době ke dni 10.10.2014.
    >>>>>Dnes zaměstnanec již nepřišel do práce. Pokud
    >>>>>zaměstnanec přinese od dnešního dne tj. 8.10.
    >>>>>pracovní
    >>>>>neschoponost nebo OČR - skončí pracovní poměr 10.10.
    >>>>>nebo
    >>>>>ne?
    >>>>>Děkuji za odpověď.
    >>>>
    >>>>Pokud máte podepsané převzetí ukončení PP dnem 7.10.,
    >>>>PP končí 10.10.2014 bez ohledu na případnou nemoc.
    >>>Ano máme podepsáno 7.10. Tak, že pokud přinese
    >>>pracovní neschopnost - náhrada mzdy mu nebude
    >>>vyplacená
    >>>žádná protože první 3 dny jsou zadarmo a to vychází
    >>>do
    >>>10.10. a po 14 dnech odešlu pracovní neschopnost na
    >>>sociálku a ta začne vyplácet? ¨
    >>
    >>Ano, přesně tak. Odhlášky uděláte k 10.10.2014 a
    >>pokud
    >>bude nemoc delší než 14 dní, pošlete papíry na OSSZ,
    >>vy náhradu neplatíte žádnou.
    >Moc děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno