Dlouhodobá nemoc - dovolená

• Verunka (neregistrovaný)

  22. 10. 2014 8:27

  Dobrý den, poprosím o radu, zam._ nemoc od 1.10.2013 do 30.9.2014. K 30.9. ukončen prac.poměr. Nevím si rady s dovolenou, z roku 2013 zbývá 5,5 dovolené a za rok 2014 nárok nevznikl, když nebylo odpracováno, krátit nebudem, v roce 2013 to nebylo 100 zameškaných dnů a v roce 2014 není z čeho. Je to tak prosím? Dovolenou z roku 2013 proplatíme. Program mi nabízí nárok do konce prac.poměru (15 dnů, máme cel.20 dnů), jsem z toho zmatená.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 22. 10. 2014 8:34

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Dlouhodobá nemoc - dovolená
    Nárok 15 dnů by bylo, pokud by šlo o pracovní úraz (nebo nemoc z povolání), jinak ne, nárok nevznikl. Máte to správně, dovolenou za r.2013 proplatit při ukončení PP(září nebude ve vyloučených dobách na ELDP) , za rok 2014 nárok 0

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 22. 10. 2014 8:51

    Verunka (neregistrovaný)

    Re: Dlouhodobá nemoc - dovolená
    Mnohokráte děkuji :-)

    •   Zobrazit celé vlákno