Pracovní poměr na dobu určitou

• xx (neregistrovaný)

  3. 11. 2014 7:14

  Dobrý den, zaměstnanec měl uzavřenu pracovní smlouvu na dobu určitou do 31.10.2014. Dnes přinesl pracovní neschopenku. Jak to bude s vyplacením náhrady mzdy ? Bude ji platit zaměstnavatel ?
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 11. 2014 7:24

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    Od kdy je nemocen?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 11. 2014 7:25

    xx (neregistrovaný)

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    Od soboty tj. 1.11.2014

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 11. 2014 7:34

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    Takže vy nebudete zaměstnanci nic za nemoc platit. Pokud bude nemocen déle než 14 dní, tak od 15 dne nemoci bude od OSSZ pobírat nemoc. dávky. Vy pro OSSZ pak vystavíte přílohu k žádosti o nemoc a pošlete spolu s nemoc. lístkem č. 4. Budete fungovat jako prostředník mezi bývalým zaměstnancem a OSSZ.

    •   Zobrazit celé vlákno