Hlavní navigace

srážky - za stravenky

  • (neregistrovaný) 46.33.102.---

    10. 11. 2014 7:35

    Dobrý den, prosím o pomoc a moc děkuji za rady.

    Se zaměstnanci máme sepsanou dohodu o srážkách.
    K této dohodě o srážkách se tedy musí přihlížet jako k nepřednostní
    pohledávce, myslím si to správně? A než bych mohla zaměstnanci něco srazit musím si zjistit celkovou výši odpočitatelné položky. (+ manželka + děti atd.)

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).