Krácení dovolené

• dada 1

  19. 11. 2014 12:01

  Pracovnice byla od 31.8.2010 do 16.1.2012 na rodičovské.
  Od 17.1.2012 do 30.7.2012 na mateřské a od 31.7.2012 doteď zase na rodičovské. Po skončení mateřské si nepožádala o čerpání dovolené,
  měla nárok z roku 2012 na 20 dní dovolené. Teď chce ukončit pracovní poměr k 30.11.2014.
  Mohu ji proplatit tuto nevyčerpanou dovolenou?
  Budu ji muset krátit?O kolik dní ji mám pokrátit.
  
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 11. 2014 12:07

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Krácení dovolené
    Ano, dovolenou proplatíte. Spočítáte zameškané dny na RD a krátíte za 100 dnů o 1/12 a za každých dalších 21 dnů o další 1/12.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 11. 2014 12:37

    

    dada 1

    Re: Krácení dovolené
    Jedná se o 100 pracovních dnů, že? Mně vychází 106 prac.dnů,
    takže to bude kráceno o 1,5 dne předpokládám.
    
    Děkuji za odpověď

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 11. 2014 12:49

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Krácení dovolené
    11+1+23+20+23+22+21=121
    
    Nárok 16,5 dne.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 19. 11. 2014 12:53

    

    dada 1

    Re: Krácení dovolené
    Takže pracovní dny včetně svátků?
    
    Děkuji moc za pomoc, já jsem nepočítala leden a svátky.

    •   Zobrazit celé vlákno