Druhá PPM a dovolená

• Karolína22 (neregistrovaný)

  18. 12. 2014 14:06

  zaměsnankyně porodila 1.2.2013 měla PPM a následně vyčerpala dovolenou a nastoupila RD. Dne 6.6.2014 nastoupila na druhou PPM, která jí skončila končila 10.11.2014. Má pak nárok na vybrání dovolené nebo ne? A kolik dní
  Děkuji
  Karolína

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 12. 2014 14:21

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: druhá PPM a dovolená
    Nejde o vybrání dovolené, ale o její čerpání. Pokud o čerpání požádá před skončením PPM ( už skončila 10.11.2014 ! - máte polovina prosince), tak by čerpala dovolenou bez krácení za dobu na RD.
    Díky PPM ,které se považuje pro účely dovolené jako doba odpracovaná by tím splňovala roční nárok. Jelikož nepožádala, bude jí tento krácen za prvních 100 dnů neodprac. v důsl. RD o 1/12 a za každých 21 dnů o další dvanáctinu atd. Tento zůstatek bude převeden do návratu z RD nebo bude proplacen při výstupu ,kdyby p.p. skončil.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 12. 2014 20:37

    xJ (neregistrovaný)

    Re: druhá PPM a dovolená
    I kdyby požádala o čerpání dovolené ihned po skončení MD, tak by se jí dovolená krátila o čerpání RD před nástupem na MD
    
    § 223 Dovolenou vyčerpanou podle § 217 odst. 5 před nástupem rodičovské dovolené není možné z důvodu následného čerpání rodičovské dovolené krátit.
    
    z důvodů následného čerpání RD, ne předchozího čerpání RD

    •   Zobrazit celé vlákno