Minimální mzda a smlouva

• janda (neregistrovaný)

  2. 1. 2015 13:08

  Je nutné dělat dodatek k pracovní smlouvě kvůli zvýšení minimální mzdy nebo ji stačí jen počítat správně. Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 1. 2015 13:31

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: minimální mzda a smlouva
    Kde máte stanovenou mzdu? Ve smlouvě nebo ve mzdovém výměru?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 1. 2015 13:37

    Janda (neregistrovaný)

    Re: minimální mzda a smlouva
    Ve smlouvě.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 1. 2015 13:41

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: minimální mzda a smlouva
    Napsala bych dodatek ke smlouvě, kde bych stanovila novou měsíční nebo hodinovou mzdu. Pokud zaměstnavatel nebude chtít navýšit mzdu, pak budete muset provádět dopočet do minimální mzdy.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 2. 1. 2015 13:52

    janda (neregistrovaný)

    děkuji
    >>>>Je nutné dělat dodatek k pracovní smlouvě kvůli
    >>>>zvýšení minimální mzdy nebo ji stačí jen počítat
    >>>>správně.
    >>>>Děkuji
    >>>
    >>>Kde máte stanovenou mzdu? Ve smlouvě nebo ve mzdovém
    >>>výměru?
    >>
    >>Ve smlouvě.
    >
    >Napsala bych dodatek ke smlouvě, kde bych stanovila
    >novou měsíční nebo hodinovou mzdu. Pokud zaměstnavatel
    >nebude chtít navýšit mzdu, pak budete muset provádět
    >dopočet do minimální mzdy.

    •   Zobrazit celé vlákno