Dva zaměstnavatelé-jak dovolená a nemoc

  • (neregistrovaný)

    11. 1. 2015 9:56

    Prosím o radu. Má k nám nastoupit nová zaměstnankyně, má invaliditu 1. stupně. Bude prý pracovat jen 3 týdny v měsíci po 4 h. Zbývající týden bude pracovat na DPČ jinde. Takže u nás to bude hlavní pracovní poměr, do smlouvy dát počet dnů v měsíci? Ale měsíce mají různý počet dnů, takže to mě mate. U nás podepíše růžové prohlášení. U toho druhého zaměstnavatele, jen, abych byla v obraze, tam nebude mít podepsané, takže z její mzdy se bude odvádět srážková daň a pokud si vydělá víc než 2.500 tak i zdravotní a sociální?
    Prosím o radu, jak to bude s výpočtem dovolené u nás a když onemocní v den, kdy bude pracovat jinde, tak jak to bude s neschopenkou. Děkuji za radu.

    Klára..

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 11. 1. 2015 10:37

      .. (neregistrovaný)

      Re: Dva zaměstnavatelé-jak dovolená a ne
      >Prosím o radu. Má k nám nastoupit nová zaměstnankyně,
      >má invaliditu 1. stupně. Bude prý pracovat jen 3 týdny
      >v měsíci po 4 h. Zbývající týden bude pracovat na DPČ
      >jinde. Takže u nás to bude hlavní pracovní poměr, do
      >smlouvy dát počet dnů v měsíci?

      Na hlavní a vedlejší PP si už dávno nehrajeme. Do smlouvy uvedete hodiny či dny za týden. Ne za měsíc.

      Ale měsíce mají různý
      >počet dnů, takže to mě mate. U nás podepíše růžové
      >prohlášení.

      Může a nemusí. Je to na jeji volbě, u kterého zaměstnavatele Prohlášení podepíše.

      U toho druhého zaměstnavatele, jen, abych byla
      >v obraze, tam nebude mít podepsané, takže z její mzdy
      >se bude odvádět srážková daň a pokud si vydělá víc než
      >2.500 tak i zdravotní a sociální?
      >Prosím o radu, jak to bude s výpočtem dovolené u nás a
      >když onemocní v den, kdy bude pracovat jinde, tak jak
      >to bude s neschopenkou. Děkuji za radu.
      >
      >Klára..

    • 11. 1. 2015 13:34

      Klára.. (neregistrovaný)

      Re: Prosím a jak ta dovolená a nemoc
      A jestli tomu dobře rozumím s tou smlouvou - uvedeme 20 hodin týdně a nebude se tam řešit, že 4. týden vůbec nebude v práci?
      Jak by to mělo být správně. Moc děkuji za ochotu a Váš čas.

      Klára..

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).