Dovolena, mohu čerpat?

• Mira J. (neregistrovaný)

  28. 1. 2015 11:08

  Dobrý den, prosím o radu. Jsem zaměstnán od brezna 2014 a mám nárok na dovolenou skoro ve výši 20 dní. V prosinci mi dovolená nebyla schválena a ted bych chtěl 14 dni v březnu, a opět to vypadá, že mi dovolenou neschválí, můžu se nějak bránit? Nárok přeci na dovolenou mám.
  Děkuji za Vaše názory

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 28. 1. 2015 11:19

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Dovolena, mohu čerpat?
    pokud se jedná o dovolenou z roku 2014, tak můžete postupovat podle zákoníku práce :
    Není-li čerpání dovolené určeno nejpozději do 30. června následujícího kalendářního roku, má právo určit čerpání dovolené rovněž zaměstnanec. Čerpání dovolené je zaměstnanec povinen písemně oznámit zaměstnavateli alespoň 14 dnů předem, pokud se nedohodne se zaměstnavatelem na jiné době oznámení

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 1. 2015 11:21

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Dovolena, mohu čerpat?
    Čerpání dovolená určuje zaměstnavatel. Zřejmě mu provozní důvody neumožňují nařídit vám čerpání, vy však můžete začít čerpat dovolenou od července 2015 bez jeho souhlasu s čerpáním.
    
    (3) Není-li čerpání dovolené určeno nejpozději do 30. června následujícího kalendářního roku, má právo určit čerpání dovolené rovněž zaměstnanec. Čerpání dovolené je zaměstnanec povinen písemně oznámit zaměstnavateli alespoň 14 dnů předem, pokud se nedohodne se zaměstnavatelem na jiné době oznámení.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 1. 2015 8:26

    Míra J. (neregistrovaný)

    Re: Dovolena, mohu čerpat?
    Děkuji Vám

    •   Zobrazit celé vlákno