DPČ_zaměstnání malého rozsahu

  • (neregistrovaný)

    29. 1. 2015 15:47

    Dobrý den, prosím moc o radu jak správně formulovat DPČ aby se jednalo o zaměstnání malého rozsahu.

    Práce bude sjednaná na dobu do 31.12.2015
    Odměna 100,-/hod.
    Sjednaný rozsah pracovní doby je 20 hod. týdně.

    Vím, že zde záleží jen na správné formulaci a tak mě jen napadá vynechat v DPČ výši odměny nebo rozsah pracovní doby.

    Za případné odpovědi předem moc děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 29. 1. 2015 17:06

      Lenka28 (neregistrovaný)

      Re: DPČ_zaměstnání malého rozsahu
      http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanych-cisel/clanky/mgr_vit_georgian_zamestnani_maleho_rozsahu_cast_2.htm

    • 29. 1. 2015 20:04

      xJ (neregistrovaný)

      Re: DPČ_zaměstnání malého rozsahu
      Smím se optat, proč tolik potřebujete aby se jednalo o ZMR, když z údajů plyne, že odměna bude cca 8000,- a stejně budou odvody? Je to kvůli nemocenským dávkám resp. náhradě mzdy od zaměstnavatele? Tedy abyste nemuseli platit náhradu v měsíci, kdy zaměstnanec onemocní do doby než bude mít 2500,- tj. odpracuje třeba týden, onemocní a nebude mít na nic nárok?

    • 30. 1. 2015 13:48

      Kara (neregistrovaný)

      Re: DPČ_zaměstnání malého rozsahu
      Fígl je ve slůvku "maximálně" 20 h týdně.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).