Re: odstupné a srážky ze mzdy
pokud máte na mysli srážku na exekuci, pak provedete srážku i z odstupného. Počítáte jenom jednu nezabavitelnou částku, nikoli za 3 měsíce (nebo 4).V podstatě jí zabavíte celé odstupné, bohužel. Doporučuji ihned najít jakoukoliv práci, protože jinak nebude mít 3 měsíce z čeho žít. Nárok na podporu nebude a odstupné taky ne.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
2. 2. 2015 10:25
Dobrý den,chtěla bych Vás poprosit o radu.Zaměstnankyně má nárok na trojnásobek průměrného výdělku. Má srážku ze mzdy. chtěla jsem se zeptat jak se počítá srážka ze mzdy z odchodného?setkala jsem se s tím poprvé potřebuji poradit.předem děkuji za Vaše rady.pokud byste potřebovali nějaké další informace dodám.