Re: Proplacení dovolené
A jak jste na to přišel? Dle ZP § 212(2) Poměrná část dovolené činí za každý celý kalendářní měsíc nepřetržitého trvání téhož pracovního poměru jednu dvanáctinu dovolené za kalendářní rok.
Takže podle toho kolik je ve firmě náro za rok. Pokud základ 20 dní, tak máte správně 1,5 dne, který by vám měl být proplaceb s poslední mzdou.
Re: Proplacení dovolené
řekla bych že neuvádíte správný paragraf
§ 214
Zaměstnanci, jemuž nevzniklo právo na dovolenou za kalendářní rok ani na její poměrnou část, protože nekonal v kalendářním roce u téhož zaměstnavatele práci alespoň 60 dnů, přísluší dovolená za odpracované dny v délce jedné dvanáctiny dovolené za kalendářní rok za každých 21 odpracovaných dnů v příslušném kalendářním roce. Ustanovení § 212 odst. 1 věty druhé platí i zde.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Kdy musí důchodci podat daňové přiznání a zdanit svůj důchod?
Stačilo pár úprav posudků pro invaliditu v počítači a lidé získali dávky
Kolové nápoje: Od lékárnických tajností k miliardovému marketingu
Pracujícím důchodcům se zas bude zvyšovat penze, sleva na pojistném jim navíc zůstane
Jediná chyba v přehledu může znamenat zbytečné tisíce navíc
Změna hlášení má háček. Všechny formuláře pojišťovnám se podávají dál postaru
20. 2. 2015 14:38
Dobrý den
chtěla bych se zeptat, zda vůbec a v jaké výši mi bude proplacena dovolená. Nastoupila jsem 1. 1. 2015 do zaměstnání a 19. 2. 2015 se mnou byl ukončen pracovní poměr ve zkušební době. Podle mne bych měla mít nárok na 1,5 dne dovolené, ale možná se pletu a nevím jak zjistím, kolik za ni dostanu.