Re: Zúčtování zaměstnancům
Roční zúčtování neslouží k opravám chyb. Musíte jedna co nejdříve odvést neoprávněně vyplacené slevy na poplatníka a bonusy na děti, běží Vám doba, za kterou se počítá postih. Pak musíte přepočítat výplaty v měsíci, kdy to bylo špatně a pak se dohodnout s poplatníkem, že mu to můžete strhnout ze mzdy, byla to Vaše chyba. Roční zúčtování pak provádíte s již opravenými částkami.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Jediná chyba v přehledu může znamenat zbytečné tisíce navíc
Změna hlášení má háček. Všechny formuláře pojišťovnám se podávají dál postaru
Květnové svátky posunou výplaty důchodů
Připravovaná novela stavebního zákona: Znovu a lépe?
Perličky z diskuze účetních k JMHZ
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
26. 2. 2015 15:56
Prosím Vás, udělala jsem chybu. Jednak jsem si nevšimla špatně nastaveného programu a uplatnila slevy na daních, kdy být neměly a nevím co s tím a jak.
Zaměstnanec nastoupil v září.
Nyní při zúčtování donesl potvrzení o příjmech.
V září jsem mu neoprávněně uplatnila 2070 kč, nastoupil během měsíce.
Při zúčtování softwer vypočítá nula..ale správně je to jinak.
Vypočtená daň je59310,-Kč, sleva na poplatníka 24840, sražené zálohy 33660,-Kč. Nevím co s tím a jak s tím.
A další zaměstnanec je to stejné. Ale má dítě a byl mu vyplacen bonus v měsíci , kdy měl příjem 7692,-Kč a pracoval od 23 dne v měsíci.
Příjmy má 214454,-Kč sleva na poplatníka 24840,-Kč daňové zálohy 5765, Kč.Daň by měla být43095,-Kč.vyplacené bonusy 3171,-Kč.Má jedno dítě.
Prosím jak se to dá opravit, tedy jestli to lze.Děkuji.