Re: výpověď - malé děti - důvod??
Může do výpovědi uvést důvod výpovědi. Podpora by se v tomto případě neměla krátit.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
19. 3. 2015 11:55
Prosím Vás, existuje paragraf, aby mohla zaměstnankyně dát výpověď z důvodu péče o dvě děti - jedno školka, druhé nastoupilo do první třídy. Paní zažádala o změnu pracovní doby z důvodu péče a nebylo jí vyhověno ze strany zaměstnavatele. Jedná se jí o to, aby neměla pak krácenou podporu od ÚP, když dá sama výpověď a nesehnala by práci a musela na pracák. Ještě k tomu dítě nastoupilo do školy v září 2014, může to dát i teď po půl roce pro tento důvod?
Děkuji Hanka