Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
10. 4. 2015 9:22
Dobrý den, nejsem přímo mzdovka a tak se zeptám na něco pro Vás asi známého. Jsme s.r.o. o dvou zaměstnancích. Manžel je zaměstnaný v našem s.r.o. a používá platební kartu společnosti i k osobním nákupům. Mám stanovenou mzdu sml. na 90 000,-. Dávám to jako 335 / 221 a následně mu to chci odečíst ze mzdy. Kolik mu mohu započítat abychom se nedostali do rozporu se zákoníkem práce. Asi mu musím nechat nějaké minimum že? Děkuji