Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Jediná chyba v přehledu může znamenat zbytečné tisíce navíc
Změna hlášení má háček. Všechny formuláře pojišťovnám se podávají dál postaru
Květnové svátky posunou výplaty důchodů
Připravovaná novela stavebního zákona: Znovu a lépe?
Perličky z diskuze účetních k JMHZ
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
10. 4. 2015 9:22
Dobrý den, nejsem přímo mzdovka a tak se zeptám na něco pro Vás asi známého. Jsme s.r.o. o dvou zaměstnancích. Manžel je zaměstnaný v našem s.r.o. a používá platební kartu společnosti i k osobním nákupům. Mám stanovenou mzdu sml. na 90 000,-. Dávám to jako 335 / 221 a následně mu to chci odečíst ze mzdy. Kolik mu mohu započítat abychom se nedostali do rozporu se zákoníkem práce. Asi mu musím nechat nějaké minimum že? Děkuji