Zahraniční stravné

  • (neregistrovaný)

    17. 4. 2015 8:59

    Dobrý den, prosím zkušené o vysvělení § 170odst.2 ZP :
    Sjedná-li zaměstnavatel nebo určí před vysláním zaměstnance na zahraniční pracovní cestu základní sazbu zahraničního stravného, musí tato základní sazba činit v celých měnových jednotkách, s přihlédnutím k podmínkám zahraniční pracovní cesty a způsobu stravování, nejméně 75 % (u členů posádek plavidel vnitrozemské plavby nejméně 50 %) základní sazby zahraničního stravného stanovené pro příslušný stát. Nestanoví-li zaměstnavatel výši procenta stravného, určí zaměstnanci zahraniční stravné z výše základní sazby zahraničního stravného.

    Znamená to, že v podnikatelské sféře může zam-el dohodnout se zam-cem nižší výši zahr. stravného - např. Polsko, více než 18 hodin, zákl.sazba 35 EUR , dohodnuto snížení na 75% =26 EUR. Jsem z toho jelen, měla jsem za to, že spodní hranice je daná. A v případě, že, bylo poskytnuto 3x jídlo jak by se krátilo? 3x25% z 26 EUR, nebo z 35 EUR ( což by znamenalo, že by nedostal nic? ) Moc děkuji za odpověď.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 20. 4. 2015 10:38

      petu (neregistrovaný)

      Re: zahraniční stravné
      Já si myslím, že minimum je dané - i pro ČR je použito stravné NEJMÉNĚ..... . Snad se nemýlím, ale i při služebkách mimo ČR jsme krátili podle odst.2. A z tabulky stravného v zahraničí jsme vycházeli z uvedené částky, jako minima.
      § 163 Stravné
      (1) Za každý kalendářní den pracovní cesty přísluší zaměstnanci stravné nejméně ve výši
      a) 58 Kč, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
      b) 88 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 12 hodin, nejdéle však 18 hodin,
      c) 138 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.
      Tato výše stravného se mění v závislosti na vývoji cen prováděcím právním předpisem vydaným podle § 189.
      (2) Bylo-li zaměstnanci během pracovní cesty poskytnuto jídlo, které má charakter snídaně, oběda nebo večeře, na které zaměstnanec finančně nepřispívá (dále jen "bezplatné jídlo"), přísluší zaměstnanci stravné snížené za každé bezplatné jídlo až o hodnotu
      a) 70 % stravného, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
      b) 35 % stravného, trvá-li pracovní cesta déle než 12 hodin, nejdéle však 18 hodin,
      c) 25 % stravného, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).