Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
22. 4. 2015 16:00
Dobrý den,
prosím o radu, chtěli bychom se zaměstnancem uzavřít dohodu o rozvázání pracovního poměru na nadbytečnost a to s účinností od 30.4. chtěla jsem se zeptat zda je to možné takto rychle a vzhledem k tomu, že je u nás zaměstnán od roku 2009 má nárok na 3 odstupné nebo na 5 vzhledem k tomu, že nebude mít výpovědní lhůtu. Nemá někdo vzor.
Děkuji moc