Hlavní navigace

Nový zaměstnavatel - musí mít Smlouvu ?

  • (neregistrovaný) 90.182.179.---

    29. 4. 2015 12:33

    Dobrý den, prosím Vás o radu: Od 1.5.2015 vznikne nový zaměstnavatel (co a kam se musí vím) - doposud byla společnost bez zaměstnanců. Nyní budou zaměstnanci 2. Ale nevím, co s členem představenstva ? On musí nebo nemusí mít sjednánu Smlouvu o výkonu funkce, případně nějakou jinou pracovněprávní smlouvu vztahující se ke společnosti ? Může práci pro společnost vykonávat bez nároku na odměnu ? (dosud je zaměstnancem u jiné společnosti - může jím zůstat i nadále, když společnost, ve které je členem představenstva bude zaměstnávat 2 zaměstnance ?) Moc Vám děkuji za pomoc.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 29. 4. 2015 13:59

      Soňa... (neregistrovaný) 90.182.179.---

      Re: Prosím pana Páju o radu,děkuji
      >Dobrý den, prosím Vás o radu: Od 1.5.2015 vznikne nový
      >zaměstnavatel (co a kam se musí vím) - doposud byla
      >společnost bez zaměstnanců. Nyní budou zaměstnanci 2.
      >Ale nevím, co s členem představenstva ? On musí nebo
      >nemusí mít sjednánu Smlouvu o výkonu funkce, případně
      >nějakou jinou pracovněprávní smlouvu vztahující se ke
      >společnosti ? Může práci pro společnost vykonávat bez
      >nároku na odměnu ? (dosud je zaměstnancem u jiné
      >společnosti - může jím zůstat i nadále, když společnost, ve
      >které je členem představenstva bude zaměstnávat 2
      >zaměstnance ?) Moc Vám děkuji za pomoc.

    • 30. 4. 2015 10:55

      pája

      Re: Prosím pana Páju o radu,děkuji
      >>Dobrý den, prosím Vás o radu: Od 1.5.2015 vznikne
      >>nový
      >>zaměstnavatel (co a kam se musí vím) - doposud byla
      >>společnost bez zaměstnanců. Nyní budou zaměstnanci 2.
      >>Ale nevím, co s členem představenstva ? On musí nebo
      >>nemusí mít sjednánu Smlouvu o výkonu funkce,
      Nemusí nic
      případně
      >>nějakou jinou pracovněprávní smlouvu vztahující se ke
      >>společnosti ?
      Nemusí
      Může práci pro společnost vykonávat bez
      >>nároku na odměnu ?
      ANO
      (dosud je zaměstnancem u jiné
      >>společnosti - může jím zůstat i nadále,
      ANO
      když
      >>společnost, ve
      >>které je členem představenstva bude zaměstnávat 2
      >>zaměstnance ?) Moc Vám děkuji za pomoc.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).