není zač, nápodobně
>>>Dobrý den, ráda bych se zeptala: Zaměstnanec
>>>nastoupil
>>>do PP již v roce 2011, teď rozvázal PP dohodou ke dni
>>>24.5.2015. Jaký má, prosím, nárok na dovolenou za rok
>>>2015? Počítá se s tím, že odpracoval 5 měsíců nebo
>>>jenom 4 měsíce, když 5.měsíc není celý odpracovaný?
>>>Moc
>>>děkuji, nějak jsem se do toho zamotala.
>>
>>4 měsíce, pokud odpracoval v r. 2015 alespoň 60 směn.
>
>Ano, odpracoval. Moc děkuji paní Jasná. Přeji hezký
>den
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
25. 5. 2015 9:02
Dobrý den, ráda bych se zeptala: Zaměstnanec nastoupil do PP již v roce 2011, teď rozvázal PP dohodou ke dni 24.5.2015. Jaký má, prosím, nárok na dovolenou za rok 2015? Počítá se s tím, že odpracoval 5 měsíců nebo jenom 4 měsíce, když 5.měsíc není celý odpracovaný? Moc děkuji, nějak jsem se do toho zamotala.