Hlavní navigace

Změna úvazku a řádná dovolená

  • (neregistrovaný) 78.80.82.---

    5. 6. 2015 9:31

    Dobrý den,

    prosím vás o názor: pracovnice loni pracovala na poloviční úvazek 20 hod/týdně, 4 hod denně, do letošního roku se ji převedlo 7,5 dne nevyčerpané řádné dovolené. Od 01/2015 má paní změnu v úvazku a to: 24 hod týdně, pracuje jen St, Čt a Pá po 8 hod

    Nárok na dovolenou máme 4 týdny. Program mi vygeneroval letošní dovolenou v délce 12 dnů (což chápu), ale nevím jak naložit s dovolenou z loňského roku? Může opravdu vyčerpat 7,5 dne po 8 hod nebo to musím nějak přepočítat?

    Za odpověď děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 8. 6. 2015 19:48

      xJ (neregistrovaný) 46.167.230.---

      Re: změna úvazku a řádná dovolená
      Podle mne bude čerpat nárok z roku 2014 v počtu 7,5 dne ve dnech kdy má plánované směny, tedy St, Čt a Pá a placeno dostane 8 hodin.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).