Re: doplatek mzdy po ukončení zaměstnání
ještě se zeptám (mzdy nedělám dlouho...) - i když se jedná o hodiny odpracované v květnu a DPČ skončila, můžu jí to proplatit ve výplatě za měsíc červenec? Jedná se o částku vyšší než 2.500,-, v květnu byla odhlášena ze ZP, nebude v tomto problém? A jak s evidenčním listem, za květen také není vykazováno nic... Budu ráda za informace, jak postupovat. A MOOOC DĚKUJI
Re: doplatek mzdy po ukončení zaměstnání
Jestli jste ELDP ještě neposlala, dejte to do 2. řádku jako příjem po skončení zaměstnání.
Tak nové.
>>>>>Dobrý den,
>>>>>mám velikou prosbu o radu. Máme na DPČ zaměstnance,
>>>>>jedná se o zaměstnání malého rozsahu, kteří jsou
>>>>>odměňováni za vykonanou práci za určitý měsíc na
>>>>>základě
>>>>>dodaného výkazu práce (některý měsíc pracují, některý
>>>>>ne).
>>>>>U jedné zaměstnankyně za měsíc květen nedodali výkaz
>>>>>práce, nebylo jí za květen nic zaplaceno. Až dnes se
>>>>>paní ozvala, že v měsíci květnu pracovala a že to
>>>>>nedostala zaplaceno... K 30.06.2015 jí dohoda o
>>>>>pracovní
>>>>>činnosti skončila uplynutím doby určité, byla
>>>>>odhlášena
>>>>>ze ZP i SP.
>>>>>Velmi prosím zkušené mzdové účetní, zda se jí to dá
>>>>>doplatit dodatečně, i když už nemá DPČ. A jak to bude
>>>>>s
>>>>>ZP a SP a nahlašováním...
>>>>>Velmi děkuji.
>>>>
>>>>Nepřihlašujete, odvedete ZP a SP, pozor na daň, už jí
>>>>neplatí podpis prohlášení.
>>>ještě se zeptám (mzdy nedělám dlouho...) - i když se
>>>jedná o hodiny odpracované v květnu a DPČ skončila,
>>>můžu jí to proplatit ve výplatě za měsíc červenec?
>>>Jedná
>>>se o částku vyšší než 2.500,-, v květnu byla
>>>odhlášena
>>>ze ZP, nebude v tomto problém? A jak s evidenčním
>>>listem, za květen také není vykazováno nic... Budu
>>>ráda za
>>>informace, jak postupovat. A MOOOC DĚKUJI
>>
>>Jestli jste ELDP ještě neposlala, dejte to do 2.
>>řádku
>>jako příjem po skončení zaměstnání.
>ELDP už jsem odeslala...
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
27. 7. 2015 17:24
Dobrý den,
mám velikou prosbu o radu. Máme na DPČ zaměstnance, jedná se o zaměstnání malého rozsahu, kteří jsou odměňováni za vykonanou práci za určitý měsíc na základě dodaného výkazu práce (některý měsíc pracují, některý ne). U jedné zaměstnankyně za měsíc květen nedodali výkaz práce, nebylo jí za květen nic zaplaceno. Až dnes se paní ozvala, že v měsíci květnu pracovala a že to nedostala zaplaceno... K 30.06.2015 jí dohoda o pracovní činnosti skončila uplynutím doby určité, byla odhlášena ze ZP i SP.
Velmi prosím zkušené mzdové účetní, zda se jí to dá doplatit dodatečně, i když už nemá DPČ. A jak to bude s ZP a SP a nahlašováním...
Velmi děkuji.