Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
28. 7. 2015 14:04
dobrý den,
prosím o kontrolu-přijmuli jsme zaměstnance 1.5.2015, 3měsíční zkušební doba. Od 17.7.2015 má PN- zaměstnavatel s ním chce ukončit PP ve zkušební době,(zkušeb.doba by končila 31.7.2015, ale když má neschopenku, tak můžeme napsat Ukončení PP ve zkušební době nejdříve k 31.7.2015, že ano? A o tu dobu prac.neschopnosti od 17.7. do 30.7.2015 tj.14 dní se zkušební doba prodlužuje. předem děkuji za info