Re: Odvody na ZP-prosím o kontrolu
To je to minimum. Vás zajímá minimum za dobu, kdy je u vás v PP, tj. 12 kalendářních dnů. Jestli jeho výdělek bude menší, tak doplatíte do tohoto minima, tj. do 481,- Kč.
Vám také.
>>>>>>>Dobrý den,prosím zkušené o kontrolu výpočtu základu
>>>>>>>pro odvod zdravotního pojištění :
>>>>>>>Zaměstnanec nastoupil 20.7.2015, před tím byl vedený
>>>>>>>na ÚP.
>>>>>>>9200,00 / 31 dní x 23 dní = 6 826,00 Kč. Je to
>>>>>>>správně
>>>>>>>?
>>>>>>>Děkuji.
>>>>>>
>>>>>>Nerozumím, pokud byl veden naÚP, stát za něj platil
>>>>>>ZP.
>>>>>>Od 20.7. zaplatíte vy, ale z dosažené mzdy. Pokud by
>>>>>>měl nižší než minimální mzdu 9200/31 * 12, potom
>>>>>>provedete dopočet ZP do min.mzdy. Ale jinak ne.
>>>>>
>>>>>Hrubá mzda za ty odpracované dny = 3 913,00 Kč. To
>>>>>znamená, že v programu nasadím tuto částku a z té se
>>>>>odvede ZP - chápu to správně ? Mnohokrát děkuji.
>>>>
>>>>Jakou má pracovní dobu? Má měsíční mzdu nebo
>>>>hodinovou? Nějak mi to nevychází.
>>>Má měsíční 9000,00, ale zkrácenou dobu -
>>>5dní/30h.týdně.
>>
>>Tak to je dobře. Nevycházela mi minimální mzda na 8
>>ani na 7,5 hodiny.
>
>Mnohokrát děkuji a přeji hezký zbytek dne.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
6. 8. 2015 12:22
Dobrý den,prosím zkušené o kontrolu výpočtu základu pro odvod zdravotního pojištění :
Zaměstnanec nastoupil 20.7.2015, před tím byl vedený na ÚP.
9200,00 / 31 dní x 23 dní = 6 826,00 Kč. Je to správně ?
Děkuji.