Evidence pracovní doby-DoPP

• začátečníík (neregistrovaný)

  7. 9. 2015 12:39

  Dobrý den, prosím, musíme i u dohod vést pracovní dobu? Zaměstnanci mají elektronické čipy, brigádníci zapisují do sešitu práce, odpracované hodiny - 7,5 hod. nebo tam musí být i doba 6-14 hod.? Děkuji za radu

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 9. 2015 12:42

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: Evidence pracovní doby-DoPP
    Podle ZP nemusí určovat zaměstnavatel pracovní dobu u DPP, proto je to DPP. Máte-li však někoho na DPP pracujícího na dílně a chcete mít přehled o jeho době,kdy pracoval, můžete to vyžadovat.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2015 9:59

    

    EvaCe

    jak doložit nepřekročení 300 hodin?
    Můžu se zeptat, jak jinak než docházkou doložíme, že odpracovaná doba nepřesáhla 300 hodin za rok? Děkuji za odpověď

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2015 11:35

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: jak doložit nepřekročení 300 hodin?
    Třeba tím,že má v dohodě sjednanou výši odměny za hodinu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 8. 9. 2015 11:41

    ano (neregistrovaný)

    Re: jak doložit nepřekročení 300 hodin?
    Při zpracování odměny uvádím mimo jiné odpracované hodiny. Na mzdovém listě pak hlídám 300 h.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2015 12:02

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: jak doložit nepřekročení 300 hodin?
    Totéž.

    •   Zobrazit celé vlákno