Neomluvená absence a písemná důtka

• sa. (neregistrovaný)

  7. 9. 2015 12:47

  dobrý den, ještě jednou prosím, při opakované nepřítomnosti zam.na pracovišti např.5 dní A napsat písemné napomenutí a pal lze ukončit PP dle § 55?
  děkuji
  sa.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 9. 2015 12:50

    mirka..p (neregistrovaný)

    Re: neomluvená absence a písemná důtka
    zadejte si zde do vyhledávače, příspěvku je na toto téma mnoho

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 9. 2015 13:41

    

    pája

    Re: neomluvená absence a písemná důtka
    >>dobrý den, ještě jednou prosím, při opakované
    >>nepřítomnosti zam.na pracovišti např.5 dní A napsat
    >>písemné
    >>napomenutí a pal lze ukončit PP dle § 55?
    >>děkuji
    >>sa.
    >
    >písemné upozornění na možnost výpovědi je nutno použít k § 52 g, k ok. zrušení PP dle § 55/1 b není nutné, ale pokud bude, jde o podpůrný materiál., k tomuto kroku je dle judikatury nutno min. 5 x A, a ještě si to musí zam-tel u případného soudu obhájit.

    •   Zobrazit celé vlákno