Nesrovnalosti v inventarizaci

  • (neregistrovaný)

    15. 9. 2015 20:28

    Dobrý den,
    mám dotaz.
    Zaměstnanec ukončil pracovní poměr dohodou, byl mu potvrzen výstupní list, který neobsahoval předání majetku, ale jen odevzdání klíčů, zam. karty, pohledávky v knihovně a konečnou lékařskou prohlídku. Byl mu předán i zápočtový list.
    Po čtrnácti dnech po ukončneí pracovního poměru, zaměstnavatel požaduje po bývalém zaměstnanci uhradu majetku, který chybí (staré skříně, psací stoly a židle v hodnotě 5000,- Kč). Tento majetek byl již zlikvidován, ale nebyl odepsán.

    Jaká má bývalý zaměstnanec v této souvislosti práva a povinnosti vůči bývalému zaměstnavateli.

    Děkuji za rychlou odpověď.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 15. 9. 2015 20:40

      alen1 (neregistrovaný)

      Re: nesrovnalosti v inventarizaci
      A zaměstnavatel si nevšiml, že mu chybí skříně, psací stoly?

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).