Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
16. 9. 2015 8:51
Dobrý den, prosím o radu, zaměstnanec měl do 11.08. neschopenku (nemoc), pak dočerpal 13,5 dnů dovolené a pak mu končí PP, chybí mu tedy odpracovat 4 hodiny - můžu mu tam dát neplacené volno bez jeho souhlasu? Nebo jak by jste řešili? Moc děkuji za radu