Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
22. 9. 2015 14:46
Dobrý den,
zaměstnanec si vyhodil koleno a byl z toho pracovní úraz :). Zaměstnavatel s ním po 14 dnech ukončil PP ve zkušební době.
Ohlásili jsme pracovní úraz na inspektorát. Ale protože u nás zaměstnanec již nepracuje ale stále marodí, co jsme povinni teď udělat? Brát to ukončení PP jako ukončení nemocenského a odeslat vše potřebné na Kooperativu a zdr. pojišťovnu a vyplatit nebo čekat do úplného konce marodění (jestli se ho dozvíme) ? Děkuji