Re: Výpověď daná zaměstnancem a nemocens
Takže první 3 dny nic, potom náhrada za pracovní dny do 31.10., potom nic a od 15. dne nemoci, pokud bude tak dlouho trvat - nemocenské dávky.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
21. 10. 2015 13:40
Dobrý den, v práci jsem podala výpověď a než mi skončila výpovědní doba, tak jsem onemocněla. Jak se to řeší?? Pracovní poměr mi končí normálně ke dni, ke kterému má a nebo se PP prodlouží o dobu, kterou budu na nemocenské? A 4.-14. den mi normálně zaplatí zaměstnavatel, i když už část této doby budu v podstatě bez práce?
Děkuji moc za názory!