Re: nemoc a dohoda o ukončení smlouvy
Můžu napsat tedy dohodou nemusí to být rozvázání pracovního poměru ze strany zaměstnance,že? Abychom pak neměli problém že jsme sepsali dohodu...a ten datum může být stejný...on už nechce nastoupit...a ukončení nemocenky je k 31.10.2015...takže už 1.11. nechce do práce...takže ukončím k 31.10.2015...
Zuzana
Re: nemoc a dohoda o ukončení smlouvy
abyste se vyhnula nějakým nedorozuměním a příp. soudu, doporučuji, aby zam-ec napsal SÁM žádost o ukonč. PP 31.10.2015 a vy pod to napsali, že dnes souhlasíte., samozřejmě musí podepsat někdo kompetentní. Tak bude nezpochybnitelné, že žádost podal zam-ec a ne zam-tel (třeba aby se ho zbavil a nechtěl vyplácet odstupné).
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
30. 10. 2015 12:29
Dobrý den,můžu poprosit o radu:
zaměstnanec k 31.10.2015 ukončil nemocenskou a zároveň chce s námi ukončit pracovní poměr. Můžu mu napsat dohodu o ukončení pracovní smlouvy k 31.10.2015?
Děkuji Vám
Zuzana