Re: Sleva na poplatníka u DPP pro zam. S
>Takže otázky co nás zajímají:
>Může u nás Slovák podepsat slevu na dani když ho jako
>česká firma zaměstnáme na krátkodobou brigádu (na
>Dohodu o provedení práce) , kdy výkon práce je na území
>Slovenska?
>Může Slovák podepsat slevu na dani pokud ho mi jako
>česká firma zaměstáme na krátkodobou brigádu (na Dohodu
>o provedení práce) a on má již slevu na dani ve
>stejném měsíci podepsanou na Slovensku s jiným
>zaměstanavatelem?
>
>
>V obou dvou případech zaměstnanec nepobývá na území ČR
>ale na Slovensku. Děkuji Renata.
Zaměstnanec žije a pracuje na Slovensku a jeho odměňování se řídí slovenskými zákony, měli jsme smlouvu se slovenskou účetní, která nám jeho mzdy dělala a komunikovala se slovenským FU, ZP a sociálkou.
>
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
13. 11. 2015 15:48
Takže otázky co nás zajímají:
Může u nás Slovák podepsat slevu na dani když ho jako česká firma zaměstnáme na krátkodobou brigádu (na Dohodu o provedení práce) , kdy výkon práce je na území Slovenska?
Může Slovák podepsat slevu na dani pokud ho mi jako česká firma zaměstáme na krátkodobou brigádu (na Dohodu o provedení práce) a on má již slevu na dani ve stejném měsíci podepsanou na Slovensku s jiným zaměstanavatelem?
V obou dvou případech zaměstnanec nepobývá na území ČR ale na Slovensku. Děkuji Renata.