Re: Pracující důchodce,zdravotní pojiště
Ano, zaměstnavatel má povinnost nahlásit tohoto zaměstnance kódem D, když se dozvíte později, nahlásíte tehdy, když je vám to známo.
Zákon o veřejném zdravotním pojištění § 10 Oznamovací povinnost plátců pojistného
(1) Zaměstnavatel je povinen nejpozději do osmi dnů od vzniku skutečnosti, která se oznamuje, provést u příslušné zdravotní pojišťovny oznámení o:
c) skutečnostech rozhodných pro povinnost státu platit za zaměstnance pojistné, a to i v těch případech, kdy povinnost státu vznikla v době, kdy zaměstnanci poskytl pracovní volno bez náhrady příjmu, jsou-li mu tyto skutečnosti známy.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
Další spor Schillerové s Babišem, tentokrát jde o limity u zdravotních benefitů
Ženám rostou důchody v posledních letech rychleji než mužům
3. 12. 2015 14:03
Dobrý den,
prosím o radu.
Když se ze zaměstnance stane starobní důchodce, ale nadále pracuje bez přerušení pracovního poměru, jsem povinna ohlásit zdravotní pojišťovně, že je z něj důchodce? A pokud ano, tak do jaké doby?
Já se totiž většinou dozvím až za delší dobu, že si zažádali o starobní důchod, takže bych ani 8 denní oznamovací povinnost nemohla dodržet.
Děkuji